コンビニ夜勤希望の女性へ【注意点・採用される店】セブン社員が解説。

解決できるお悩み♪

結論、

コンビニの深夜帯に女性が働くことは可能です♪

私が本部社員時代に担当した約4割の店舗で、深夜帯に女性が活躍していました！

もちろん、防犯上の問題で深夜に女性を採用しないお店もあります。

ただ以下の特徴に当てはまるお店なら、女性でも採用してもらいやすいですよ♪

不安な方は、バイトルで職場の雰囲気をチェックしてみてください！

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女性のコンビニ深夜バイトの就業実態

はじめに、コンビニ深夜バイトの女性の就業実態をお伝えします。

私が担当していたセブンイレブン30店の女性の深夜就業率は、37%。

30店のうち11店で女性を深夜に採用していました。

年齢も幅広く、60代の女性が深夜に働いているお店もありました。

結論、

女性がコンビニの深夜帯に働くことは十分可能♪

• セキュリティ対策が万全
• 防犯ブザーを常に着用

↑コンビニでは、女性が深夜に安心して働ける環境もバッチリです！

もちろん、防犯上の問題で深夜に男性しか採用しないお店も中にはあります。

そこで、これからお伝えする「深夜に女性が採用されやすい店」の特徴を把握して、面接を突破しましょう！

深夜に女性が採用されやすい店の特徴4選

さて本題！

深夜に女性が採用されやすいお店の特徴を4つ紹介します！

担当店30店の状況をもとに解説します♪

①深夜3人体制の店

深夜に女性が採用されやすい店の特徴1つ目は、「深夜3人体制の店」。

深夜3人体制のお店は、もっとも女性の就業率が高いです！

深夜3人体制のお店なら、男性スタッフが必ず1人以上います。

防犯面で心配なオーナーも安心というワケですね！

コンビニは基本的に2人体制。

2人体制のお店だと、防犯上の問題で深夜に女性を入れないお店が多いです…。

絶対にコンビニの深夜帯に働きたい方、

深夜0時ごろにお店に足を運んで、従業員の数をチェックしましょう♪

②駅前・住宅立地の店

深夜に女性が採用されやすい店の特徴2つ目は、「駅前・住宅立地の店」。

駅前・住宅街にあるお店も、防犯面で安心できる立地のひとつです♪

駅前・住宅立地はオーナーにとってだけでなく、みなさんにとっても働きやすい好立地！

ぜひ狙ってみてください！

③交番や警察署が近くにある店

深夜に女性が採用されやすい店の特徴3つ目は、「交番や警察署が近くにある店」。

交番や警察署が近くにあると、強盗などに入られる心配がほぼありません…！

よって、オーナーも女性の深夜採用にかなり積極的です♪

女性の味方、交番！

Google地図でお店の近くに交番や警察署がないか確認してみましょう♪

④オーナー・社員が深夜に働いている店

深夜に女性が採用されやすい店の特徴4つ目は、「オーナー・社員が深夜に働いている店」。

コンビニには、従業員ではなくオーナーや社員が深夜のシフトに入っているお店もあります。

深夜に責任者が1人いれば、なにかトラブルがあっても対処可能！

つまりオーナーか社員が深夜に働いていれば、女性でも問題なく採用してくれるってワケです♪

深夜にお店に足を運んで、オーナー・社員がシフトに入っているか確認してみましょう♪

ちなみに・・・

人柄の良い「やさしいオーナー」は、男女関係なく平等に採用してくれます（30店舗を担当してたときの経験上）。

あらかじめ、オーナーの人柄を動画でチェックすることをおすすめします♪

深夜に採用されやすい女性の特徴4選

コンビニの深夜バイトで採用されやすい女性の特徴も合わせて紹介します。

深夜に採用されやすい女性の特徴は以下の4つ。

順番に解説します♪

①近所に住んでいる主婦

コンビニの深夜に採用されやすい女性の特徴1つ目は、「近所に住んでいる主婦」。

コンビニの深夜は、基本的にオーナーが不在。

深夜にちゃんと出勤してくれる人をオーナーは採用したがります。

急に休まれると、オーナーが代わりに働かなくてはならないからですね。

近所に住んでいれば、距離面で一安心♪

「責任感の強い主婦なら、シフトをしっかり守ってくれるはず！」←こんなイメージをオーナーは持っています。

面接では「近さ」「通いやすさ」をアピールしてみてください♪

②頼もしい女性

コンビニの深夜に採用されやすい女性の特徴2つ目は、「頼もしい女性」。

深夜は仕事をサボるスタッフが多いため、まじめに働いてくれる頼もしい女性は採用されやすいです♪

私も、頼もしそうな女性を迷わず採用していました！

いっぽうで不採用になりやすいのは、こんな女性です。

面接では「人柄」がとっても重要！

頼もしい女性を演じましょう♪

③体力に自信がある女性

コンビニの深夜に採用されやすい女性の特徴3つ目は、「体力に自信がある女性」。

コンビニの深夜はそこそこ体力を使います。

実際に、女性の体力面を気にするオーナーも多いです。

男顔負けの体力アピールができれば、女性でも採用率がグンッとUPすることを覚えておきましょう！

④清掃が得意な女性

コンビニの深夜に採用されやすい女性の特徴4つ目は、「清掃が得意な女性」。

コンビニ深夜バイトのメイン業務は、清掃。

コンビニでは清掃が得意な人が重宝されやすいです！

清掃が嫌いじゃない方は、「清掃が得意です！」と面接でアピールしてみてください！

＼職場の雰囲気を動画でチェック！／

女性のコンビニ深夜バイト【デメリット】

ここからは、女性がコンビニの深夜に働くデメリットをお伝えします。

コンビニの選考を受ける前に一度確認しておきましょう。

順番に解説します♪

①ペアを組む相手次第で地獄になる

コンビニの深夜バイトは、ペアを組む相手と相性が合わないとかなり地獄です。

コンビニの深夜は基本、従業員2人体制。

最悪、苦手な相手と8時間も同じ空間にいないといけません…！

しかも、それが毎週、お互いがバイトをやめるまでエンドレスで…。

想像しただけでタメ息が出ますよね（笑）。

人間関係でストレスを溜めたくない方、

深夜にお店に足を運んで、従業員の人柄をよ～くチェックしましょう！

深夜3人体制のお店で働くのもおすすめです♪

②変なお客さんに絡まれやすい

酔っ払いなどの変なお客に絡まれやすいのも、深夜のデメリット。

治安が悪い地域、とくに首都圏の繁華街にあるお店は要注意です！

変な客を避けるためにおすすめなのが、「客層チェック」。

深夜0時～1時ごろにお店に行って、どんな客層の客がいるかチェックしてみましょう！

変な客が多そうなら別のコンビニの選考を受けるのが賢明です♪

女性のコンビニ深夜バイト【メリット】

最後に、女性がコンビニの深夜バイトをするメリットをお伝えします♪

順番に解説します♪

①食費を節約できる可能性がある

女性がコンビニの深夜バイトをするメリット1つ目は、「食費を節約できる可能性がある」こと。

コンビニの深夜は、お店によって「食事補助」がでる場合があります。

最近は物価も高く、食費がバカになりませんよね…。

でもコンビニの深夜に働くことで、多少の食費が節約できるかもしれません♪

②頭を使う作業がほとんどない

女性がコンビニの深夜バイトをするメリット2つ目は、「頭を使う作業がほとんどない」こと。

コンビニの深夜は、体を動かす仕事がメイン。

深夜はお客さんが少ないので、複雑なレジ操作や事務作業を覚える必要はあまりありません…！

週1.2回くらいしかシフトに入れなくても安心！

ダブルワークをしたい女性にコンビニ深夜バイトはとくにおすすめです♪

③効率よくお金を稼げる

女性がコンビニの深夜バイトをするメリット3つ目は、「効率よくお金を稼げる」こと。

みなさんもご存じのとおり、深夜は基本時給が25%アップします！

仮に、基本時給1,000円で、月60時間（週2）働いた場合。

深夜と深夜以外の時間では、月収になんと1,5万円もの差があります…！

すごいですよね♪

＼職場の雰囲気を動画でチェック！／

まとめ：女性は自信を持ってコンビニ深夜バイトの面接を受けよう！

この記事では、コンビニ深夜バイトで「女性が採用されやすい店」の特徴を解説しました。

まとめです。

コンビニには女性の深夜採用に否定的なお店もあります。

そこで、女性が深夜に採用されやすい以下のお店に応募しましょう！

↑私の元担当店で、深夜に女性を採用していたお店の特徴です。

以上、最後までお読みいただきありがとうございました！